অবসরকালীন পরিকল্পনাগুলির অপরিহার্য প্রকারের একটি সংক্ষিপ্ত বিবরণ
কীভাবে অবসর গ্রহণের পরিকল্পনা করা যায় সে বিষয়ে শেখা অন্য ভাষা শেখার মতো অনুভূতির প্রয়োজন হয় না। পরিকল্পনা আপনি বুঝতে পারেন তুলনায় সহজ বোধ, যদি আপনি বেসিক জানেন এই ছয় গুরুত্বপূর্ণ অবসর অ্যাকাউন্ট দিয়ে শুরু করুন
01 ব্যক্তিগত রিটায়ারমেন্ট অ্যাকাউন্টগুলি
একটি আইআরএ একটি বিনিয়োগ অ্যাকাউন্ট। একবার অর্থের মধ্যে থাকা অবস্থায়, আপনি স্টক , বন্ড , মিউচুয়াল ফান্ড , ইটিএফ এবং অন্যান্য ধরনের বিনিয়োগগুলিতে বিনিয়োগ করতে পারেন। আপনি আইআরএর মধ্যে বিনিয়োগ ক্রয় এবং বিক্রি করতে পারেন, তবে যদি আপনি অবসরকালীন বয়স থেকে সম্পূর্ণরূপে 59 ½ (প্রথম বন্টন হিসাবে পরিচিত) নগদ টাকা দেওয়ার চেষ্টা করেন, আপনি সম্ভবত 10 শতাংশ জরিমানা পরিশোধ করবেন এবং এটি ফেডারেল, রাজ্য এবং স্থানীয় আয় কর
2018 ট্যাক্স বছরের আইআরএ অবদান সীমা সম্পর্কে আরো তথ্যের জন্য, এই লিঙ্কটি দেখুন ।
02 রথ আইআরএ
একটি নিয়মিত আইআরএর মতো, রথ আইআরএ অবদান করের পরে তৈরি হয়, কিন্তু রথের মধ্যে যে কোনও অর্থ উৎপাদিত হয় সেটি পুনরায় কর দিতে হয় না। সেরা অংশ: আপনি পেনাল্ট ছাড়া অবসর বয়স আগে একটি Roth IRA তৈরি করেছি অবদান গ্রহণ করতে পারেন। যদি আপনি শুরু করেন এবং আপনার আয় বৃদ্ধি পাবে বলে মনে করেন, তাহলে আপনার রোজগারে টাকা লাগানোর অর্থ হল অতিরিক্ত নগদ বিনিয়োগের জন্য একটি মহান জায়গা- যখন আপনার ভবিষ্যত স্ব একটি আশ্চর্যজনক ট্যাক্স বিরতি প্রদান
03 401 (কে) প্ল্যান
একটি 401 (কে) একটি কর্মক্ষেত্রে অবসরকালীন অ্যাকাউন্ট, একটি কর্মচারী বেনিফিট হিসাবে দেওয়া এই অ্যাকাউন্টটি আপনি একটি ট্যাক্স-বিলম্বিত বিনিয়োগ অ্যাকাউন্টে আপনার প্রাক কর paycheck একটি অংশ অবদান করতে পারবেন।
প্রাক ট্যাক্স অর্থ অবদান একটি উপকারিতা এটি আপনার করের উপর ভিত্তি করে আয় পরিমাণ (যদি আপনি $ 75,000 উপার্জন এবং $ 10,000 অবদান, আপনি একটি $ 65,000 আয় taxed হয়) হ্রাস করা হয়। প্লাস, একটি 401 (k) মধ্যে, বিনিয়োগ লাভ ট্যাক্স অবসর অব্যাহত পর্যন্ত বিলম্বিত। অবসর গ্রহণের আগে যদি আপনি পরিকল্পনা থেকে তহবিল তোলেন, তাহলে আপনি 10 শতাংশ জরিমানা দিতে পারেন এবং ফেডারেলের ক্ষেত্রেও হতে পারে এবং এমনকি রাজ্য ও স্থানীয় আয়করও । যাইহোক, কিছু নিয়োগকারী 401 (কে) ঋণ প্রদান করে ।
অনেক নিয়োগকর্তা একটি 401 (কে) , সাধারণত আপ 6 শতাংশ (যদিও এটি "ন্যস্ত" বছরের একটি নির্দিষ্ট সময়ের উপর পূর্ণ পরিমাণ হতে পারে ) কর্মী অবদান মেলেবে । আপনি যদি কোম্পানির মিল থেকে অবদান রাখেন না, আপনি একটি গুরুত্বপূর্ণ কর্মী বেনিফিট উপেক্ষিত হতে পারে
এই ধরনের অ্যাকাউন্টের বৈচিত্র 403 (বি) , একটি অনুরূপ অ্যাকাউন্ট শিক্ষক এবং অলাভজনক কর্মীদের দেওয়া; এবং একটি 457 (বি) পরিকল্পনা , যা সরকারী কর্মচারীদের দেওয়া।
04 রথ 401 (কে)
একটি রথ 401 (কে) রথ আইআরএ এবং 401 (কে) এর বৈশিষ্ট্যগুলিকে একত্রিত করে। এটা নিয়োগকর্তাদের মাধ্যমে দেওয়া একটি টাইপ অ্যাকাউন্ট (এবং এটা তুলনামূলকভাবে নতুন, সব নিয়োগকর্তারা তাদের প্রস্তাব না), কিন্তু অবদান আপনার প্রাক ট্যাক্স বেতন পরিবর্তে আপনার পরে ট্যাক্স paycheck থেকে আসে। যদি নির্দিষ্ট নিয়মাবলী পূরণ করা হয়, রথের মধ্যে অবদান এবং উপার্জন আবার কখনও করদ দেওয়া হয় না।
05 সহজ আইআরএ
অন্যথায় কর্মচারী আইআরএ জন্য একটি সঞ্চয় ইনসেনটিভ ম্যাচ হিসাবে পরিচিত, সিম্পল আইআরএ একটি অবসর পরিকল্পনা ছোট কোম্পানি কর্মচারীদের প্রস্তাব করতে পারেন। আপনি যদি একটি SIMPLE আইআরএ থাকেন , তবে আপনি জানেন যে এটি 401 (k) মত অনেক কাজ করে। প্রাক ট্যাক্স paycheck উত্তোলন থেকে অবদান করা হয়, এবং টাকা রিটার্নমেন্ট পর্যন্ত বিলম্বিত কর বৃদ্ধি।
06 সেপ ইরা
যদি আপনি স্ব-নিয়োগ করেন এবং আপনার জন্য কোনও কাজ করেন না, তবে একটি SEP IRA আপনাকে আপনার আয়ের একটি অংশ আপনার নিজের অবসর অ্যাকাউন্টে অবদান রাখতে দেয় এবং আপনার আয়করগুলি থেকে সম্পূর্ণভাবে কাটাও। সর্বাধিক বার্ষিক অবদান সীমা অধিকাংশ অন্যান্য কর-অনুপযুক্ত অবসর অ্যাকাউন্টের চেয়ে বেশি।
আপনি আপনার কর্মজীবনের মধ্যে বৃদ্ধি হিসাবে, আপনি অবসর পরিকল্পনা বিভিন্ন জমা এবং এই এক বা একাধিক বা প্রতিটি পরিকল্পনা সঙ্গে শেষ হতে পারে। উদাহরণস্বরূপ, একটি রোলওভার আইআরএ এক ধরনের অ্যাকাউন্ট যা আপনাকে সাবেক নিয়োগকর্তাদের কাছ থেকে 401 (k) অ্যাকাউন্ট একত্রিত করতে দেয়। আপনি একটি বিদ্যমান 401 (k) বা IRA কে রথ আইরে রূপান্তরিত করতে পারেন, আজকে ট্যাক্সটি দিতে পারেন এবং এটি আবারও পরিশোধ করবেন না।
অবসর সময়সীমার জন্য সঞ্চয় শুরু করার সময়, একটি নিয়োগকর্তার 401 (k) ট্যাক্স-বিলম্বিত বৃদ্ধি চালু করার জন্য প্রথম স্থান, কিন্তু একটি Roth IRA আপনি অবসর বা অন্যান্য জীবনের ঘটনা জন্য সংরক্ষণ করা হয় যে অতিরিক্ত নগদ দূরে রাখা একটি দুর্দান্ত জায়গা। রথ আইএআরএ-এ প্রদত্ত অবদানগুলি অবসর গ্রহণের পূর্বে জরিমানা ছাড়াই প্রত্যাহার করা যেতে পারে, এবং প্রত্যাহারের উপর কর দিতে হবে না। এটি কেন একটি 401 (কে) এবং একটি Roth IRA একটি ভাল সংমিশ্রণ হয় ।