অতিরিক্ত মেডিকেয়ার ট্যাক্স কি?

মজুরী ও স্ব-কর্মসংস্থান আয় সম্পর্কে 0.9 শতাংশ জরিমানা

আপনি যত বেশি আয় করবেন, তত বেশি আপনাকে দিতে হবে ... অন্তত অভ্যন্তরীণ রাজস্ব পরিষেবা অনুযায়ী।

কিছু কর্মচারী এবং স্ব-নিয়োগকৃত করদাতাদের "নিয়মিত" মেডিকেয়ার ট্যাক্সের উপরে ও তার উপরে অতিরিক্ত 0.9 শতাংশ অর্থ প্রদানের প্রয়োজন হয়। প্রয়োজন মেদিকারের মজুরি এবং নেট স্ব-কর্মসংস্থান আয়ের পরিমাণের উপর ভিত্তি করে একটি করদাতা উপার্জন করে যা ফাইলিং স্ট্যাটাসের উপর ভিত্তি করে একটি থ্রেশহোল্ড পরিমাণ অতিক্রম করে।

তাই মেডিকেয়ার মজুরি কি?

মেডিকেয়ার মজুরি মজুরি থেকে কিছুটা ভিন্ন আপনি আয়কর প্রদান করতে হবে।

তারা বছরের জন্য একটি কর্মী এর মোট মজুরি হিসাবে কম মেডিকেল এবং ডেন্টাল বীমা প্রিমিয়াম, স্বাস্থ্য সঞ্চয় অ্যাকাউন্ট, এবং নির্ভরশীল যত্ন নমনীয় খরচ ব্যবস্থা হিসাবে অবদান হিসাবে কিছু নির্দিষ্ট বেনিফিট deductions।

একটি 401 (ক) গ্রুপ অবসর সময়সীমার পরিকল্পনা যেমন কর্মচারীদের দ্বারা প্রদত্ত অবদানগুলির জন্য প্রাক ট্যাক্স deductions মজুরি যে ফেডারেল আয়কর বিষয় কমাতে পারে, কিন্তু তারা সামাজিক নিরাপত্তা বা মেডিকেয়ার করের মজুরি কমাতে না।

স্ব-নিযুক্ত ব্যক্তিদের জন্য, মেডিকেয়ার মজুরী মোট উপার্জন-বকেয়া পড়েছে, ব্যবসা খাতে খরচ কমে গেলে সেগমেন্ট সি বা শুল্কমুক্ত ফাংশন হ্রাসকারী ফ্যাক্টর দ্বারা গুণিত হয়।

অতিরিক্ত মেডিকেয়ার ট্যাক্স ইতিহাস

অতিরিক্ত মেডিকেয়ার ট্যাক্স রোগীর সুরক্ষা এবং সাশ্রয়ী মূল্যের কেয়ার অ্যাক্ট অংশ হিসাবে আইন, তারপর এটি স্বাস্থ্যসেবা এবং শিক্ষা পুনর্মিলন আইন 2010 দ্বারা সংশোধন করা হয়েছিল। এই দুটি আইন স্বাস্থ্য বীমা পেতে বা স্বাস্থ্য বীমা পেতে প্রয়োজন দ্বারা স্বাস্থ্যসেবা বাজারে সংস্কার ট্যাক্স জরিমানা

অতিরিক্ত আইন-শৃঙ্খলা রক্ষাকারী বাহিনীতে এই আইনটি অন্তর্ভুক্ত ছিল।

এসিএ পাস হওয়ার সময়, ট্যাক্সেশনের যৌথ কমিটি অনুমান করে যে, অতিরিক্ত মেডিকেয়ার ট্যাক্স এবং অনাহুত আয় মেডিকেয়ার অবদান কর একসঙ্গে ২013 সালের প্রথম বছরে 10 বছরের মেয়াদে ট্যাক্স রাজস্বে $ 210 বিলিয়ন সৃষ্টি করবে, যা প্রথম বছর মেডিকেয়ার surtax প্রভাব ছিল।

মজুরি উপর অতিরিক্ত মেডিকেয়ার ট্যাক্স

অতিরিক্ত মেডিকেয়ার ট্যাক্স শুধুমাত্র ট্যাক্স কর্মচারী উপর আরোপিত হয়। নিয়মিত মেডিকেয়ার ট্যাক্স থেকে ভিন্ন, নিয়োগকর্তারা এর সাথে মেলানোর প্রয়োজন নেই। মেডিকেয়ার মজুরি 5 টি বাক্সে ফর্ম ডাব্লু -২ তে রিপোর্ট করা হয়। থ্রেশহোল্ড পরিমাণ হল:

মজুরি আয় জন্য অতিরিক্ত মেডিকেয়ার ট্যাক্স থ্রেশহোল্ড

ফাইলিং অবস্থা

মেডিকেয়ার মজুরী অতিরিক্ত

বিবাহিত ফাইলিং যুগোপযোগী

$ 250,000

একক বা পরিবারের প্রধান বা যোগ্যতা বিধবা (আর)

$ 200,000

বিবাহিত ফাইলিং আলাদাভাবে

$ 125.000

করদাতার যাদের মেডিকেয়ার মজুরি এই পরিমাণে অতিক্রম করে তাদের মধ্যে থ্রেশহোল্ডের উপরে ব্যালেন্সের অতিরিক্ত মেডিকেয়ার ট্যাক্স দিতে হবে। এবং হ্যাঁ, আপনি নিয়মিত মেডিকেয়ার ট্যাক্স এবং এই থ্রেশহোল্ড উপরে আয় উপর অতিরিক্ত ট্যাক্স উভয় দিতে হবে। যে কারণে তারা এটি একটি "অতিরিক্ত" ট্যাক্স কল।

কিছু উদাহরণ

অতিরিক্ত মেডিকেয়ার ট্যাক্স জন্য আটকানো

অতিরিক্ত করদাতা ট্যাক্স প্রযোজ্য হয় যখন সমস্ত কাজ থেকে করদাতার মজুরি থ্রেশহোল্ড পরিমাণ অতিক্রম করদাতাদের দুইটি চাকরির মেয়াদ থাকে যখন কোনও অর্থদণ্ডে দন্ডিত হয়, ততক্ষণ পর্যন্ত থ্রেশহোল্ড পরিমাণের চেয়ে বেশি অর্থ প্রদান করে না, তাই এই অতিরিক্ত করের জন্য কোন নিয়োগকর্তাকে অবরুদ্ধ করে না।

কর্মচারী তাদের নিয়োগকর্তাদের দ্বারা তাদের বেতন থেকে বন্ধ রাখা মেডিকেয়ার ট্যাক্স অভ্যস্ত হয়, এবং ঠিক মেডিকেয়ার ট্যাক্স রোধ করা সঠিক পরিমাণ থাকার। তবে অতিরিক্ত মেডিকেয়ার ট্যাক্স প্রতিরোধের নিয়ম নিয়মিত মেডিকেয়ার ট্যাক্সের হিসাবের জন্য নিয়ম থেকে ভিন্ন। এই, খুব, একটি নিয়োগকর্তা একটি পরিমাণ আটক যে পরিণামে করা হবে সঠিক পরিমাণ ট্যাক্স থেকে ভিন্ন হতে পারে।

কর্মচারীকে একটি কর্মচারীকে দেওয়া 200,000 ডলারের বেশি মেডিকেয়ার মজুরির অতিরিক্ত মেডিকেয়ার ট্যাক্স আটক করতে হবে। অতিরিক্ত মেডিকেয়ার ট্যাক্স জন্য থ্রেশহোল্ড সঙ্গে এই প্রতিরোধের থ্রেশহোল্ড তুলনা। বিবাহিত filers জন্য ট্যাক্স গণনা জন্য প্রতিরোধের থ্রিসহোল্ড এবং থ্রেশহোল্ড মধ্যে একটি বিজয়ের আছে।

যখন কর্মচারীরা তাদের ট্যাক্স রিটার্নে তাদের অতিরিক্ত মেডিকেয়ার ট্যাক্স গণনা করে, তখন তাদের আয় থেকে কী আটকে রাখা হয়েছিল, তা হয়তো বা তাদের সাথে মেলে না। একটি কর্মচারী অতিরিক্ত মেডিকেয়ার ট্যাক্স জন্য দায়ী এমনকি যদি নিয়োগকর্তা এটি বন্ধ না করে। আপনার অতিরিক্ত মেডিকেয়ার surtax হবে কি আগাম জানতে ভাল, তারপর এই করের খরচ আবরণ। আপনি কয়েকটি উপায়ে এটি করতে পারেন:

স্ব-কর্মসংস্থান আয় উপর অতিরিক্ত মেডিকেয়ার ট্যাক্স

স্ব-কর্মসংস্থান আয়ের জন্য থ্রেশহোল্ড পরিমাণ মজুরি হিসাবে একই।

নিখুঁত স্ব-কর্মসংস্থানের সুযোগটি স্ব স্ব-কর্মসংস্থান আয়ের সর্বনিম্ন হল, ব্যবসায়িক খরচগুলির জন্য ক্যাপাসিটি সি, শিডিউল এফ, এবং শেল্ড K-1 এ নেওয়া হয়, যা অংশীদারিত্ব থেকে স্ব-কর্মসংস্থান আয়ের প্রতিবেদন করে। মোট স্ব-কর্মসংস্থান আয় 9২5 শতাংশ দ্বারা বৃদ্ধি পেয়েছে। মোট নেট স্ব-কর্মসংস্থান আয় শাখা SE এ কোনও বিভাগ A, লাইন 4 বা বিভাগ B, লাইন 6 এ পাওয়া যায়।

একমাত্র deductions যা নেট স্বয়ংসম্পূর্ণ আয় হ্রাস করতে পারে, সেগুলি হল Schedule C, Schedule F, অথবা Schedule K-1 এ অংশীদারের স্ব-চাকরির আয়ের উপর গণনা করা যায়। ফেডারেল আয় করের করযোগ্য আয় কমাতে ফরম 1040-এর এক পৃষ্ঠায় আয়ের সমন্বয় হিসাবে দেখানো যেকোনও deductions স্ব-কর্মসংস্থান কর এবং অতিরিক্ত মেডিকেয়ার ট্যাক্সকে প্রভাবিত করে না। এই উপরের লাইন deductions স্ব কর্মসংস্থানের স্বাস্থ্য বীমা, একটি SEP-IRA বা অন্য স্ব-নিয়োগকৃত অবসর পরিকল্পনা, এবং অর্ধ স্ব-কর্মসংস্থান করের জন্য অবদান অন্তর্ভুক্ত। এই deductions শুধুমাত্র আয়কর হ্রাস

যদি করদাতা উভয়ই মজুরি ও স্ব-নিয়োগ আয় উভয়েই থাকে?

অডিট স্ব-কর্মসংস্থান আয় এবং বেতন উপর অতিরিক্ত মেডিকেয়ার ট্যাক্স গণনা করা হলে আপনি একটি ফরম 8959 লাইন 10 এ সমন্বয় করা যেতে পারে। এই সমন্বয় ফাংশন নিশ্চিত করার জন্য অতিরিক্ত মেডিকেয়ার ট্যাক্স শুধুমাত্র মজুরি একবার গণনা করা হয় এবং শুধুমাত্র একবার স্ব-কর্মসংস্থান আয় যখন তারা মিলিত এবং থ্রেশহোল্ড পরিমাণ অতিক্রম করা হয়। সমন্বয় প্রক্রিয়া IRS দ্বারা এই ভাবে বিস্তারিত হয়:

"FICA ট্যাক্স এবং স্ব-কর্মসংস্থান আয়ের বিষয়বস্তুর সাথে মজুরি যাদের এসইসিএ ট্যাক্সের আওতায় তিনটি পদে অতিরিক্ত মেডিকেয়ার ট্যাক্সের জন্য তাদের দায় গণনা করা হয়:

"ধাপ 1: কোনও ট্যাক্স বন্ধ রাখা হয়েছে কি না তা নিয়ে কোনও মজুরির উপর ভিত্তি করে অতিরিক্ত মেডিকেয়ার ট্যাক্স, প্রযোজ্য প্রান্তিকের জন্য ফাইলিং স্ট্যাটাসের হিসাব করে।

"ধাপ 2: প্রাপ্ত মেডিকেয়ার মজুরি মোট পরিমাণ দ্বারা ফাইলিং অবস্থা জন্য প্রযোজ্য থ্রেশহোল্ড হ্রাস - কিন্তু শূন্য নীচের নয়

"ধাপ 3 হ্রাস থ্রেশহোল্ডের অতিরিক্ত কোন স্ব-কর্মসংস্থান আয় উপর অতিরিক্ত মেডিকেয়ার ট্যাক্স গণনা।"

অতিরিক্ত মেডিকেয়ার ট্যাক্স হিসাব করার জন্য, নেট স্ব-কর্মসংস্থান আয় শূন্যের চেয়ে কম হতে পারে না, তাই ব্যবসায়ের ক্ষতিগুলি মজুরি ক্ষতিপূরণের উপর অতিরিক্ত মেডিকেয়ার ট্যাক্স কমাতে পারে না।

রেলপথ অবসর ট্যাক্স আইনের ক্ষতিপূরণ উপর অতিরিক্ত মেডিকেয়ার ট্যাক্স

অতিরিক্ত মেডিকেয়ার ট্যাক্স কর্মচারী এবং কর্মচারী প্রতিনিধিদের জন্য রেলপথ অবসর ক্ষতিপূরণ প্রযোজ্য। 0.9 শতাংশ হার একই, এবং থ্রেশহোল্ড পরিমাণ মজুরী আয়ের এবং স্ব-কর্মসংস্থান আয় হিসাবেও একই। মজুরী আয় উপর জরিপ গণনা করা হয় একই উপায়ে গণনা করা হয়। যদি আপনি রেলপথ অবসরকালীন ক্ষতিপূরণ পেতে থাকেন তবে ফর্মুলার 2- এর বক্স 5-এর মধ্যে থ্রেশহোল্ড পরিমাণের অতিরিক্ত মেডিকেয়ার মজুরির জন্য দেখুন।

আইআরএস অনুযায়ী, রেললাইনের আয়ের জন্য একটি বিশেষ নিয়ম রয়েছে:

"এফআইআরএ করের অধীন RRTA ট্যাক্স এবং মজুরির ক্ষতিপূরণ ক্ষতিপূরণ অতিরিক্ত মেডিকেয়ার ট্যাক্স দায় নির্ধারণের জন্য মিলিত হয় না। একজন ব্যক্তির ফাইলিং স্ট্যাটাসের প্রযোজ্য প্রান্তিক মানের এই বিভাগগুলির প্রতিটি ক্ষেত্রে পৃথকভাবে প্রয়োগ করা হয়।"